アクアは新卒採用には並々ならぬ力を入れています。

全社員総動員と言っていい位です。

それはなぜか？

アクアの事業すべてが、若い力が主力となって、今までも、

そしてこれからも成長を牽引していくからですし、

会社の未来を形作って行くのは、若手だからです。

新卒採用には、若手先輩社員の多くが携わっています。

新卒採用に若手先輩社員が関わるという事は、すごくイイことです。

先輩社員も通常業務とは、まったく違う業務

（例えば、新卒の説明会でスピーチする、面接官を担当するとか）

を通して、勉強になる事ばかりですし、

ましてや自分の直接後輩になる人たちの事ですから、真剣に取り組みます。

そして、何よりも先輩社員が大勢の前でスピーチするなど、

緊張することもあるでしょうが、楽しそうです。

ちなみにアクアはありがたいことに、就活生の皆さんからは、人気を博しています。

それは、社員総動員で新卒採用に関わっているからなのだと思います。

就活生の皆さんにも意気込みが伝わりますよね。

おいで頂いた就活生の皆さんも、自分のすぐ上の年代の先輩社員が、

面接にしても、スピーチにしても、目の前にいるわけですから、

イメージがしやすいと思います。

アクアは若手を中心に、いい意味で体育会系的な、

イケイケ感や、アゲアゲ感がありますが、

そのベースを形づくっているのはプロパー社員ですし、

新卒採用はアクアが創られてきた大きな流れです。

時代を捉え、常に変革し、未来を切り拓いて行くのは、若手なのです。

そんな、新卒文化が伝統として脈々と流れているアクアを、私は誇りに思います。

アクアの皆は最高だよ！